Rabu, 21 Oktober 2015

Training How To Handle Difficult Employee



How To Handle Difficult Employee


KODE TRAINING: I.29


Tanggal & Lokasi Training
JAKARTA
BANDUNG
SURABAYA
BALI
14-15 Agustus 2017Lihat Lampiran Jadwal 2017 (Luar Kota)Lihat Lampiran Jadwal 2017 (Luar Kota)Lihat Lampiran Jadwal 2017 (Luar Kota)


07-08 September 2017
16-17 Oktober 2017
15-16 November 2017
07-08 Desember 2017

Jam Pelaksanaan :
09.00 - 16.00 WIB

Tempat :
Alternatif Hotel: Ibis Group, Amos Cozy, The Park Lane, Harris Group, hotel lainnya yang akan kami konfirmasi kemudian

Pembicara / Fasilitator (Alternatif):
  • Johnson Alvonco, Ph.D
  • Dra. Psi. Ani Wijaya, MM
Fee Training (Jakarta):
Rp. 5.500.000,-/ orang (Tahun 2017)

Fee Training (Luar Kota):
Rp. 7.000.000,-/ orang (kirim 1-5 peserta)
Rp. 6.000.000,-/ orang (kirim diatas 5 peserta)
Inc : Seminar Kit, Certificate, Lunch, Snack, Souvenir

Manfaat Training:
  • Dapat menyelesaikan permasalahan pegawai yang sulit tanpa harus terlalu banyak membuang energi.
  • Memahami bagaimana memberi psychological treatment kepada orang lain yang “extra ordinary/luar biasa”
  • Mengantisipasi kemungkinan negatif yang terjadi
  • Dapat mencari solusi agar sasaran/target tercapai             
Materi :
  • Sifat dasar Manusia
  • Mengapa Awalnya Karyawan Baik Kemudian Menjadi Pembangkang?
  • Ciri-Ciri & Penyebab Karyawan Menjadi Bermasalah
  • Bagaimana Atasan Mendeteksi dan Menghadapi trouble employees?
  • Dampak Sosial Pegawai yang Sulit
  • Teknik Coaching & Counseling
  • Mengakomodir Pegawai Sulit Untuk Bekerjasama
  • Pegawai Sulit dan Aturan Ketenaga Kerjaan
Target Peserta :
HR Manager, Training Manager, Manager

INFORMATION
For Registration, Please Contact :
Johnson Indonesia – Training Center
Dwi/ Nur/ Narita/ Komariah
Telp. (021) 541 9152/ 541 7516, Hp: 0815 972 5020
E-mail:
Website:
http://www.infoseminarjohnson.com

Tidak ada komentar:

Posting Komentar

Supervisory Management

SUPERVISORY  MANAGEMENT  Registrasi, hubungi : Nur Lela PT. Johnson Indonesia  082312462517  Manfaat   Training  : Mengerti dan memahami ked...